Changement interne ou crise managériale : les consultants en gestion des ressources humaines d’E.M.C.I. vous apportent leur expertise pour diagnostiquer les dysfonctionnements existants et formuler des recommandations en fonction de vos attentes et besoins exprimés.
Dans le but d’apporter une véritable valeur ajoutée à cette prestation, et de vous permettre d’adopter un fonctionnement plus autonome, nous mettrons à votre disposition des outils spécifiques, adaptés à votre structure et à votre activité.
En vous appropriant ces éléments, vous serez à même d’anticiper et développer une véritable démarche de gestion des ressources humaines, et de l’adapter aux évolutions de marchés et de métiers.
Une prestation de conseil RH se fait sur mesure, elle permet de répondre aux problématiques suivantes qui touchent aussi bien les TPE, les PME et les plus grandes entreprises :
Echanges avec le dirigeant sur les objectifs de la démarche.
Rédaction et proposition d’un plan d’action.
Validation du plan d’action avec le décisionnaire.
Diagnostic des outils et pratiques existantes, en matière de Ressources Humaines, au sein de la structure.
Un accompagnement est réalisé sur mesure et est propre à chaque situation / entreprise.
Quelques exemples :
Synthèse des points abordés pendant l’accompagnement et co-construction du plan d’action restant à venir pour l’entreprise.
Notre cabinet est référencé chez plusieurs OPCO permettant une prise en charge à 80 % de ces prestations d'appui conseil RH
Pour en savoir plus : contactez-nous !
Certaines de nos prestations et formations sont dispensables en langue anglaise.
Pour plus d’informations contactez-nous !
Some of our services and trainings can be provided in English.
Please contact us for more informations!
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